Page 28 - BienVu N°305 - Décembre 2021
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         La pénurie de main-d’œuvre                                                Alain Afflelou, “élu
                                                                                   Service Client
         s’aggrave avec la reprise                                                 de l’Année” pour

                                                                                   la 6  année consécutive
                                                                                       e
         Le nombre d’annonces diffusées en optique par Pôle Emploi et ses partenaires
         est passé de 13 303 en 2020 à 21 033, rien que pour les 10 premiers mois de   Avec une note de 18,35/20,
         2021. Beaucoup d’annonces, certes, et peu de candidats pour y répondre. Selon   Alain Afflelou a été récompensé
         l’enquête BMO (Besoin de main-d’œuvre) 2021, 74 % des projets d’embauche des   du prix “Service Client de l’Année
         employeurs du secteur de l’appareillage médical (soit les opticiens ainsi que les   2022”, organisé par le cabinet
         audioprothésistes) sont jugés difficiles ! C’est 5 points de plus qu’en 2019, avant   Viséo Customer Insights, dans
         la crise sanitaire… Parmi les annonces pour des postes en magasin, les contrats   la catégorie “Opticien”. Si de
         longs (CDI et CDD de plus de 6 mois) sont en hausse. Les employeurs continuent   nombreux critères ont été pris
         de privilégier les profils BTS-OL (74 %), quand bien même les cursus de licences   en compte par le jury, l’enseigne
         pro, CQP ou Bachelor sont de plus en plus nombreux. Un élément qui pourrait   s’est particulièrement démarquée
         expliquer le manque d’attractivité de nombreux postes, encore sous-qualifiés et   par sa grande disponibilité au
         sous-rémunérés par rapport aux profils des candidats.                     téléphone (99 % des appels aboutis,
                                                                                   19,24/20), la fluidité de l’expérience
                                                                                   numérique (5,5 clics pour une
         TYPOLOGIE DES OFFRES D'EMPLOIS EN OPTIQUE
         Source : Pôle Emploi - Crédit : Bien Vu                                   réponse) et un délai de réponse
                                                                                   optimisé, que ce soit par mail
                                                                                   ou par chat interposé.
                 TYPE DE CONTRAT                   NIVEAU DE FORMATION
                                                                                   “Nous sommes fiers d’être une
          90,16 %                                                                  marque innovante, visionnaire,
                                                                                   qui se réinvente en permanence
                                                                                   pour satisfaire ses clients (...)
                                                        74 %
                                                                                   6 années d’excellence et de travail
                                                                                   sans relâche, sur tous les canaux
                                                                                   de requêtes clients existants.
                                                                                   Bravo à nos équipes d’avoir
                                                                                   à nouveau remporté ce challenge”,
                                                                                   a commenté Olivier Henry,
                                                                                   directeur général des Ventes
                                                                                   France Alain Afflelou. 
                                                                      14,10 %
                                               6,90 %
                  4,17 %   5 %                                  5 %
                                  0,65 %
                                                                                   Décideurs
           CDI     CDD     CDD    Autres        Bac     BTS-   Bac+3   Autres      Robin
                  de + de 6   de 1 à 6        ou moins  OL    et au-delà           Hubscher,
                   mois    mois
                                                                                   directeur de la
                                                                                   santé visuelle, Edgard Opticiens
                                                                                   Opticien, puis directeur de magasin
         Top 3 des enseignes d’optique pour Capital                                et directeur régional, Robin Hubscher
                                                                                   est désormais chargé au sein
         Comme chaque année, Capital donne dans son numéro de novembre son palma-  d’Edgard Opticiens de déployer dans les
         rès des enseignes qui recueillent le meilleur niveau de satisfaction de la part des   23 magasins les orientations définies en
         clients. 20 000 Français ont été interrogés par l’institut d’études Statista pour   matière de santé visuelle : relations avec
         noter l’attention des vendeurs, l’expertise professionnelle apportée et l’envie ou   les prescripteurs, accompagnement
         non de recommander la marque auprès de leurs familles ou amis. En optique,     des opticiens dans leur programme de
         3 enseignes arrivent en tête : Vision Plus, Lissac et Optical Discount. A noter les   formation, développement des pôles
         4  et 5  places de Krys et Lynx.                                          optométrie, enfants, sport. 
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